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    계절적 실업 (季節的 失業, seasonal unemployment)

     

     

    어떠한 산업의 생산이 계절적으로 변동했기 때문에 일어나는 단기적인 실업

    산출량에 영향을 미치는 두 개의 중요한 계절적 요인은 기후와 양식의 변화이다. 농업이나 건축업과 같은 산업은 년간의 어느 시간에는 조업이 안되며 한편 아이스크림이나 석탄산업과 같은 산업은 소비수요가 정하여진 계절적 변동에 지배되고 있다. 자동차 또는 의복과 같이 그 해의 새로운 형이 소개되어 유행이나 거래관습이 바뀌면 그 결과 계절적인 경기의 침체가 생긴다.  크리스마스나 연말과 같이 일반적인 소비수요가 절정에 달하는 계절은 또한 어떤 특유한 산업의 고용 또는 실업에 계절적인 변동을 일으킨다.

    계절적 실업은 완전히 없앨 수는 없으나 반드시 예측할 수 없는 것은 아니다. 따라서, 계절적인 해고로 인한 위험이나 곤란은 미리 계획적으로 경감시킬 수 있다.


    또한 피용자(被傭者)는 계절이 지나면 소득을 얻지 못하게 될 지 모르나 이런 종류의 실업은 일시적 성질의 것으로서 새로운 계절의 도래와 함께 재고용되는 것이 보통이다. 이와 같은 계절적 변동의 작용에 저항하기 위하여 사용되는 수단으로는 고정임금 또는 보조금을 들 수 있다. 또한 그 년도의 신형발표의 시기를 바꾼다든지 판매 정책을 변경시키는 것 등도 이 문제를 해결하는 방법이 될 수 있다.

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