슈피겐코리아 신입/경력사원 채용

점심시간 80분, 월 2회 5시 조기퇴근이라는 장점을 내세운 슈피겐에서 2019년 신입 및 경력사원을 채용합니다. 이번 채용은 경력직 혹은 신입직이 지원할 수 있는 부문이 분리되어 있습니다.

신입 지원 가능 직무

온라인 해외영업(독일어 or 영어능통필수)

오프라인 해외영업(영어 능통 필수)

온라인마케팅(데이터 분석툴 활용 가능자)

모델링 디자인(Cinema 4D 프로그램 사용가능자)

삼자물류(문서 작성 및 데이터 처리 능력 우수)

해외영업지원(문서작성 및 데이터 처리 능력 우수, SCM이해도 높으면 좋음) 입니다.

경력직 지원 가능한 직무

제품디자인(경력 3~6년)

기구설계(경력 3~6년)

제품개발(전자제품, 경력 3~6년, 전기/전자공학 전공)

온라인해외영업(경력 3~6년)

소싱MD(경력3~6년, 질의응답서 제출)

영업MD(경력3~6년, 질의응답서 제출)

자사몰 MD(경력3~6년, 질의응답서 제출)

오프라인 MD(경력 5~9년, IT기기 소싱/판매기획 경력자)

콘텐츠 마케팅(경력 7~10년)

콘텐츠 디자인(경력 3~6년, 포토샵, 일러스트레이터 능숙자)

모션그래픽(경력 3~6년)

해외물류서비스(경력5~9년, 영어가능)

해외영업기획(경력 3~6년, 영어가능)

무역관리(경력 3~6년, 수출입프로세스 관리 경험자)

글로벌 CS(경력3~6년, 영어 능통자)

외자구매(경력 5~9년, 외국어 가능자-영어, 중국어)

RPA개발(경력 3~6년, windows기반 프로그램 개발경험자)

신입이 지원할 수 있는 직무보다 경력직이 지원할 수 있는 직무가 더 많습니다. 요즘 추세가 점점 경력직으로 옮겨가고 있는 것 같아서 안타깝기도 합니다.

서류전형 이후 실무진 면접 -> 인적성검사 -> 임원 면접 -> 레퍼런스체크 및 건강검진 -> 최종합격의 순으로 진행됩니다.

 

지원서 접수기간은 2019년 5월 13일 00시까지 입니다.

하단의 채용 공고를 자세히 살펴보시기 바라며 

 

온라인 입사지원은 채용 공고 하단의 링크를 따라가시면 접수 가능합니다. 

https://spigen.recruiter.co.kr/app/jobnotice/view?systemKindCode=MRS2&jobnoticeSn=9366

 

https://spigen.recruiter.co.kr/app/jobnotice/view?systemKindCode=MRS2&jobnoticeSn=9366

 

 

 

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