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목차

     

    한국교육과정평가원

    직원

    신입
    채용

    평균
    근속
    연수

    평균
    연봉

    신입
    초봉

    282명

    2명

    9년

    7943만원

    4240만원

    기업
    유형

    주무
    기관

    설립일

    소재지

    홈페이지 

    기타공공기관  

     국무조정실

    1998.01.01 

    충북 진천 

    www.kice.re.kr 

    설립
    목적

      한국교육과정평가원은 고등학교 이하 각급 학교의 교육과정을 연구, 개발하며 각종 교육평가를 연구, 시행함으로써 학교 교육의 질적 향상 및 국가 교육 발전에 이바지 함을 목적으로 한다.

    주요 기능
    및 역할

      1. 교육과정 연구 개발

    - 고교이하 각급 학교 교육과정의 연구·개발

    - 교과 교육 개선 연구

    - 학교 교육 지원

    2. 교과용 도서 편찬 및 검,인정 업무

    - 초 ··고 국정 교과용 도서 편찬 및 관련 연구

    - 초··고 검정 교과용 도서 검·인정 업무

    3. 교수·학습 관련 연구 개발

    - 교수·학습 프로그램 및 평가도구 개발·보급

    - 실용영어 중심의 영어과 교수·학습 운영 지원

    4. 교육평가 연구개발과 장기발전 방안 연구

    - 국가수준 학업성취도 평가의 안정화 및 현대화

    - 국제 학업성취도 평가 연구 및 국제 협력 강화

    - 선진적 교육평가 방법 도입 및 적용 연구

    - 학생 평가 전문성, 평가 방법 등 교육 평가에 관한 교육 및 연수

    5. 각종 국가고사 출제·관리

    - 대학수학능력시험

    - 대학수학능력시험 모의평가(연2회)

    - 초졸·중졸·고졸 검정고시(연2회)

    - 고등학교 신입생 선발시험

    - 공립 유치원·초등·특수(초등)교사 임용후보자 선정 경쟁시험

    - 공립 중등학교교사 임용후보자 선정 경쟁시험

    - 시·도교육청 연합학력평가 채점 및 결과 분석(수시)

    기업
    목표

      

    비전

      21세기 교육 혁신을 선도하는 교육과정·평가 연구기관

    핵심
    가치

      

     







    PC 접속 주소 : https://blog.nojobknowjob.com

    플레이스토어 설치 주소 : https://fla.kr/aWxa

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